Cinq des meilleures raisons d'appeler malade
Des vaches obstructives aux fléchettes dévastatrices, les aspirants absents peuvent être créatifs
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Si vous êtes sorti tard une «soirée d'école» et que vous envisagez de prendre un jour de congé, Lee Biggins, fondateur et directeur général de CV-Library, affirme que la meilleure politique pour appeler un malade est l'honnêteté.
Biggins a déclaré au Daily Telegraph qu'il était évidemment préférable de ne pas prendre de jours de congé inutiles, mais que ' si vous êtes honnête et ouvert avec eux … on ne sait jamais, ils peuvent vous accorder un peu de temps si vous vraiment en avez besoin.
C'est très bien, mais la réalité est que très peu sont susceptibles d'être honnêtes si leurs raisons sont auto-infligées ou ne correspondent pas à une véritable maladie.
CV-bibliothèque a mené une enquête et a révélé que 80 pour cent des travailleurs ont pris au moins un jour de congé au cours de l'année écoulée, et beaucoup - dont 65 pour cent des 55-64 ans - ont déclaré avoir pris des congés pour privation de sommeil ou manque d'énergie.
Mais souvent, les excuses données aux employeurs ont été très différentes. Voici cinq des raisons les plus frappantes pour lesquelles les employés ont demandé à leurs patrons un jour de congé :
1. « Il y a des vaches dans mon jardin donc je ne peux pas me rendre au travail »
2. « Mon hamster est malade et doit aller chez le vétérinaire »
3. « Mon petit ami a changé son statut de relation sur Facebook en célibataire »
4. 'J'ai perdu un tournoi de fléchettes hier soir et je suis trop traumatisé pour entrer'
5. « J'ai des ampoules à cause du port de nouvelles chaussures samedi soir »
Biggins a ajouté: «Bien que cela puisse sembler une bonne idée à l'époque, de nombreux travailleurs ressentent de la culpabilité, reconnaissant que leurs décisions ont un impact plus large sur leur équipe et leur charge de travail.
